IDIV CN / AP - Chef de la section Analyse Risques des particuliers H/F

Company:  JonLeads-FR
Location: Paris
Closing Date: 16/10/2024
Type: Temporary
Job Requirements / Description

IDIV CN / AP - Chef de la section Analyse Risques des particuliers H/F

Description du poste

Finances Publiques - Gestionnaire de la fiscalité patrimoniale

Intitulé du poste

IDIV CN / AP - Chef de la section Analyse Risques des particuliers H/F

Fonction publique de l'Etat

Catégorie A (cadre)

Statut du poste

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État.

Le bureau SJCF-1D est composé de 4 sections :

- une section informatique en charge de la collecte et de la mise à disposition des données. Dans ce but elle supervise, administre et exploite la plate-forme informatique du bureau ;

- une section Data Science en charge des travaux de construction et de mise à jour de modèles prédictifs de détection de la fraude fiscale ;

- une section Analyse Risque Particuliers en charge des travaux d’analyse risques à destination des différents services de la sphère patrimoniale et des Pôles Nationaux de Contrôle à Distance ;

- une section Analyse Risques Professionnels en charge des travaux d’analyse risques de la sphère professionnelle.

Il existe de très fortes interactions entre les sections afin de valoriser et exploiter au mieux les données et rendre les modèles de détection de la fraude fiscale les plus efficients possibles.

En outre le bureau est en relation étroite avec tous les services du contrôle fiscal et, au gré des autres missions, avec d’autres administrations (DGDDI, URSSAF, DGE….)

La section Analyse Risques des particuliers comprend 6 rédacteurs. Elle prend en charge :

- les travaux d'analyse de données en vue d’identifier de nouveaux risques fiscaux sur les particuliers et de créer de requêtes d'analyse ;

- la mise à jour et l’enrichissement de la documentation méthodologique accompagnant la diffusion des productions du bureau ;

- le soutien méthodologique et technique des acteurs du réseau national de programmation

Description du poste

Le responsable de section

- pilote et supervise les travaux d'analyse risque : reconduction et/ou adaptation des travaux déjà développés, veille des nouvelles données disponibles, création de nouvelles requêtes, soutien fiscal aux travaux des data-scientists, coordination des travaux avec les autres équipes métier du bureau ;

- anime des groupes de travail nationaux thématiques réunissant des experts fiscaux locaux pour créer de nouvelles requêtes d’identification de la fraude fiscale ;

- apporte son expertise fiscale sur les requêtes et modèles à développer ;

- participe à l'élaboration des notes d'accompagnement et de la documentation méthodologique ;

- participe à l'animation du réseau des pôles de programmation des DIRCOFI

Conditions d'exercice particulières

Déplacements dans les services locaux

Description du profil recherché

Compétences requises :

Niveau d’expérience : confirmé.

Savoir-être :

- Persévérance et rigueur ;

- Curiosité, esprit de recherche, envie d’innover sur des projets nouveaux et à construire, envie de faire bouger les lignes ;

- Forte implication et disponibilité ;

- Fort sens du service public avec respect des règles de confidentialité compte tenu de la matière travaillée et de la multiplicité des données disponibles

Savoir-faire :

- Manager une équipe ;

- Savoir piloter l’activité, prioriser les tâches et les répartir entre les différents rédacteurs ;

- Analyser les problématiques fiscales et pouvoir identifier les données, qui seront nécessaires à l’élaboration de requêtes, ou les correctifs à apporter ;

- Animer une réunion

Connaissances recherchées :

- Expérience managériale avérée ;

- très bonne connaissance de la fiscalité des particuliers (personnelle, patrimoniale, foncière) et des procédures de contrôle fiscal ;

- appétence nécessaire en matière de travaux d'analyse de données et de programmation informatique ;

- expérience antérieure en matière de contrôle fiscal souhaitée (PCRP, BPAT, etc.)

Compétences candidat

Compétences

  • CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
  • CONNAISSANCES - Méthodes et techniques de contrôle
  • SAVOIR-FAIRE - Communiquer
  • SAVOIR-FAIRE - Expertiser
  • SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
  • SAVOIR-ÊTRE - Faculté d'adaptation
  • SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
  • SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation
  • SAVOIR-ÊTRE - Sens de la pédagogie

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Spécialisation

Droit, sciences politiques

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Télétravail possible

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Paris (75)

Bureau de la programmation du contrôle fiscal et de l'analyse de données - SJCF1D 64-70, allée de Bercy - 75012 PARIS Immeuble Sully

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application

Date de vacance de l'emploi

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

[email protected] [email protected], chef actuel de la section

Informations générales

Référence

2024-17646

Date de début de publication

08/07/2024

Date limite d'envoi des candidatures

Documents requis pour postuler

CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agents DGFiP, l'avis du supérieur hiérarchique et les trois derniers CREP sont obligatoires. Pour les fonctionnaires titulaires, ajouter les 3 derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle et l'avis du supérieur hiérarchique.

Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)

#J-18808-Ljbffr
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