Responsable HVAC H/F

Company:  oilandgas.org.uk
Location: Montpellier
Closing Date: 05/11/2024
Salary: £80 - £100 Per Annum
Type: Temporary
Job Requirements / Description
Détail de l'offreInformations généralesEntité Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations.Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.Référence 2024-35315Domaine d'activitéFacility Management techniqueDescription du posteIntitulé de la fonction / posteResponsable HVAC H/FType de contratDurée indéterminéeNature de contratTemps pleinStatutCadreVotre missionNotre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l'expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement.Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance des installations de notre client industriel. Si vous avez la fibre commerciale, que la technique et le management des équipes vous anime, devenez notre prochain(e) : Responsable HVAC (H/F)Sur le site client, rattaché au Responsable de site, vous assurez au quotidien la gestion technique et organisationnelle de l'activité maintenance.Vous aurez en charge le maintien et l'amélioration de la performance énergétique en intervenant sur la conduite et l'exploitation des installations techniques.Parce que vous savez vous appuyer sur vos bases techniques, vous serez en mesure de:Connaitre, maîtriser et respecter les termes et les obligations du contrat.Assurer le support et le conseil technique auprès des équipes.Être le garant de la bonne réalisation du plan de maintenance préventive et de la réactivité des opérations correctives.Suivre et analyser les données de GMAO.Être l'interlocuteur privilégié des constructeurs et des fournisseurs.Être garant de l'optimisation de l'activité.Parce que vous avez le sens du management et l'envie de partager, vous aimerez:Manager une équipe d'intervenant : techniciens de maintenance et sous-traitants, et l'accompagner dans le développement de ses compétences au quotidien.Veiller à la mise en place et faire appliquer les règles QHSE.Parce que vous avez le sens du service, et que pour vous, la relation commerciale est au cœur de votre métier, vous pourrez :Apporter des solutions techniques et des propositions d'améliorations et de conseils.Assurer un reporting et un suivi technique périodique auprès du client et de votre hiérarchie.Votre profilVous êtes issu d'une formation de niveau BAC +2 spécialisée en CVC / maintenance et disposez d'une expérience de 8 ans dans ce domaine et de solides compétences en maintenance : électromécanique - électrique - hydraulique - automatisme.Véritable interface entre le client et votre hiérarchie, vous savez être force de proposition pour l'amélioration continue des performances du site et le développement commercial. Vous possédez un excellent relationnel. Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, vos compétences techniques et managériales.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Occitanie, MONTPELLIERLieu de travailMONTPELLIERCritères candidatNiveau d'étude recherchéD-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)Expérience minimum6 ans ou plusConnaissances techniques souhaitéesConnaissance technique avancées en maintenance CVCManagement d'équipe terrainRelationnel clientLangue(s) de travailFrançais (E-Bilingue ou Langue Maternelle) #J-18808-Ljbffr
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