Adjoint RSSI (H/F)

Company:  Crédit Mutuel
Location: Strasbourg
Closing Date: 01/08/2024
Salary: £20 - £40 Per Annum
Type: Temporary
Job Requirements / Description
Niveau d études BAC + 4 validé, BAC + 5 validé ou en cours Salaire 75-100 k€ brut annuel fixe + intéressement et participation Date de publication 20/05/2024 Référence A063516 Fiers de faire de la Diversité une force pour notre entreprise, Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinctionNos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap Qui sommes-nous ?Euro-Information, filiale technologique de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, conçoit, réalise, maintient et exploite un système d’information commun utilisé par le Groupe.Les activités de développement et de production informatique au niveau national et international sont assurées par environ 4000 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques au niveau national : Strasbourg, Nancy, Dijon, Orléans, Lyon, Lille, Cergy, Val de Fontenay, Paris et Nantes.Première Banque à adopter le statut d’entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale s’investit et s’engage dans différentes missions sociales et environnementales :L’accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au cœur de notre ADN.La technologie au service de l’humain est une référence dans notre monde connecté.La solidarité et l’éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement.Notre raison d’être : Ensemble, Ecouter et Agir.Nous recherchons un RSSI Adjoint, ayant pour mission d’accompagner le RSSI d’Euro-Information dans la mise en œuvre du SMSI et le pilotage des projets de sécurité.Responsable de plusieurs équipes, le RSSI adjoint s’assurera de la cohésion et du pilotage des actions sécuritaires en adéquation avec la stratégie définie par le RSSI.Au sein d’un service d’une quarantaine de personnes, en tant que RSSI Adjoint, vous superviserez des équipes plurisites dynamiques et passionnées, réalisant diverses missions, dont les principales sont les suivantes :La rédaction du corpus documentaire relatif à la Gouvernance de sécurité de l’information.La réalisation des appréciations de risques, la mise en œuvre et le suivi des plans de traitement des risques.La promotion et l’évolution des Politiques de Sécurité, la mise en place et le suivi des règles de sécurité.Le contrôle de la bonne application des règles de sécurité définies dans les Politiques de Sécurité et du respect des normes et standards de sécurité (ISO2700x., PCI-DSS, PCI-3DS, PCI-PIN, SWIFT).La mise en œuvre et l’alimentation des tableaux de bord sécurité.La mise en œuvre et renouvellement des certifications et attestations de sécurité.La participation dans la gestion des incidents de sécurité.Les actions de communication et de sensibilisation à la sécurité.La participation aux audits, en tant qu’audité, d’accompagnement d’auditeur, de suivi et mise en œuvre des recommandations.L’assistance et aux conseils en matière de sécurité des Systèmes d’Information des différents responsables opérationnels (Systèmes et réseaux, Production, Etudes, Banques…).La gestion des projets sécuritaire.Votre rôle consiste à gérer les membres de diverses équipes sur différents sites géographiques, coordonner les activités de RUN (support, gestion des activités opérationnelles) et les activités de BUILD (coordination des projets, respect des engagements et des plannings) et d’apporter une vision transverse sur tous les projets sécuritaires.Vous organisez les activités, tout en étant force de proposition pour optimiser le travail des équipes et prendre en compte les nouvelles menaces qui imposent ponctuellement des évolutions de cette organisation.Vous interagissez avec de nombreux collaborateurs d’horizons variés (utilisateurs et managers dans des équipes métier, supports techniques, experts techniques, équipes de gouvernance de la sécurité et du risque informatique, dirigeants, …) et représentez le RSSI pour présenter des observations, travaux réalisés, résultats obtenus ou prendre des décisions et engagements en veillant à ce qu’ils soient respectés.Vous êtes à l’écoute des collaborateurs des équipes pour accompagner leur performance et les aider à faire face à leurs difficultés éventuelles. Vous aidez chacun des collaborateurs à progresser et s’améliorer et valorisez leurs réussites. Vous veillez au maintien d’excellentes relations au sein des équipes et dans les interactions avec les autres équipes.Ce que vous allez vivre chez nousRémunération fixe versée sur 13 moisIntéressement, participation et abondementPlan épargne entreprise et PERCOContrat de santé collectifPrévoyanceRetraite supplémentaire prise en charge à 100% par l’employeurConditions bancaires et assurances préférentiellesPolitique parentale avantageuseCe que nous allons aimer chez vousDe formaion bac +5, vous bénéficiez au minimum de 10 ans d'expériences dans le domaine de la gouvernance d’un système de management de la sécurité de l’information (SMSI) et avez une première expérience réussie de management, ou de coordination d’équipe.Vous disposez d’une bonne connaissance des normes (ISO2700x., PCI-DSS, PCI-3DS, PCI-PIN, SWIFT).Vous avez une bonne aptitude à l’identification des risques.Des connaissances techniques en sécurité (serveurs, réseau, architecture PKI, développement, solutions d’authentification) sont nécessaires.Vous maitrisez parfaitement la langue française notamment à l’écrit, et avez une bonne capacité de synthèse et de vulgarisation pour garantir la bonne compréhension de vos messages par vos différents interlocuteursSavoir-êtreExigeante bienveillanceSens du support, écoute et humilitéSens de la coopération et grande capacité d'adaptationSens de la communication aussi bien avec des experts techniques qu'avec le managementMaîtrise des attitudes liées à l'éthique : séparation des fonctions, devoir de réserve, besoin d'en connaîtreSavoir se rendre disponibleSavoir affronter les difficultés et assumer ses choixGrande capacité d’organisation et de gestion des prioritésInformations complémentairesL’offre en CDI est sur le site de Strasbourg et à pourvoir immédiatement. #J-18808-Ljbffr
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