Responsable Réseaux et Sécurité (H/F)

Le Club Med est né en 1950, de la volonté de deux hommes, Gilbert Trigano et Gérard Blitz. Ils ont inventé un style de vacances inédit : des vacances tout compris dans les plus beaux sites du monde, le bonheur de vivre ensemble et de se ressourcer au contact de la nature ou par le sport.Le Club Med propose à ses clients (ses Gentils Membres, les G.M) une expérience unique de vacances l’esprit libre, grâce à la convivialité et au professionnalisme de ses salariés : les G.O, Gentils Organisateurs, et les G.E, Gentils Employés.ContexteAu sein de la direction gMDT (global Marketing Digital & Technology), rattaché au Responsable du département IT Office & Resort, vous incarnez l’équipe «Network & Security» en charge de la stratégie, des projets d’évolution et du maintien en conditions opérationnelles des réseaux, des télécoms et de la sécurité opérationnelle des sites du Monde entier : datacenters, sièges, bureaux, agences commerciales et villages.MissionsStratégie: Définir, animer et déployer la stratégie IT des Infrastructures Réseau des sitesImagination et définition de l’évolution des Infrastructures IT Réseaux en Datacenters, Sièges, Bureaux, Agences et Villages à court et long termes (3 – 5 ans)Veille technologique et benchmark constant des solutions disponibles sur le marché dans le domaineResponsable de la normalisation des infrastructures sur le périmètre monde – définir/entretenir/expliquer les standards.Identification et pilotage des projets utiles au développement de la stratégie Happy Digital du Club Med.Collecte des nouveaux besoins IT, métiers et traduction opérationnelle de la connectivité.Tests en laboratoire et validation des évolutions.Animation de la communauté IT Réseaux & Sécurité avec les équipes AMERICAs et APAC.Management: Piloter l’équipe “Network & Security”Animation de l’équipe (4 personnes): suivi du plan de charge, priorisation, affectations…Définition des objectifs communs et des roadmaps tout au long de l’année.Recrutement et coordination des ressources internes ou externesGestion des contrats de prestations, appels d’offres, renouvellementsAssurance de la montée en compétence et le maintien de l’expertiseConstruction et suivi des budgets gMDT – Environ: 250 k€ CAPEX, 900 k€ OPEX.Participation à la construction budgétaire des Business Units Europe-Afrique Resort et Europe-Afrique MarketProjets d’évolution: Développer / Moderniser les infrastructures IT RéseauxGestion du portfolio de projets : définir, distribuer et assurer le bon déroulé des projets – de la phase amont d’étude à la clôture.Interface unique des équipes gMDT et IT sur les lots Réseaux des projetsAssurance du plan de capacité de la Business Unit Europe-Afrique Resort: construction / rénovation / fermetures des Villages et renouveler les contrats Télécom régulièrementAccompagnement de la Business Unit Europe-Afrique Market: ouverture / rénovation / fermetures des Agences Commerciales et Bureaux, et renouveler les contrats Télécom régulièrement.Accompagnement du département gMDT dans l’évolution des 2 Datacenters et des 2 salles serveurs au SiègeAssurance de la montée en puissance sur les projets du Réseau dans le CloudSupport: Garantir un haut niveau de services des infrastructures IT réseaux, télécoms et les organes de sécurité réseaux des sitesGarantie d’un haut niveau de service aux utilisateurs sur l’ensemble des sites et CloudAssurance de l’organisation et du traitement du support «Réseaux & Sécurité»: chaine support via ITSM Jira, niveau 1, gestion d’astreinteMise en œuvre des opérations de maintien en conditions opérationnelles des solutions déployées: surveillance, mises à jour, renouvellement…Détecter l’obsolescence des solutions et programmer leur renouvellementAssurance de la disponibilité des informations inhérentes à chaque site : documentations techniques, contrats, escalades…Publication des niveaux de service aux directions : KPI régulières, communications en cas d’incidents majeurs, annonce de nouveautés…Escalade en support global des solutions en soutien niveau 2 aux équipes IT AMERICAs et APACCybersécurité: garantir la politique de Sécurité sur les Réseaux des sitesCollaboration très régulière avec le Responsable de la Sécurité Informatique (RSSI) et l’équipe Gouvernance de SécuritéParticipation à la définition de la Politique de Sécurité sur le périmètre RéseauDéploiement et maintien des organes de Sécurité RéseauÉchanges avec le SOC externalisé: traitement d’alertes, investigations, mobilisation sur suspicion d’attaques…Profil recherchéFormation niveau Master Ingénieur avec spécialisation Télécom / Réseau.Au moins 10 ans d'expérience dans l'ingénierie Réseau et 4 ans dans le management d'équipeMaitrise de Réseau IP LAN, WLAN CISCO (CCNP apprécié), Sécurité (Firewalls).Savoir collaborer avec des équipes et fournisseurs internationaux.Capacité à gérer des équipes dans un environnement complexe en constante évolution et multi-pays.Proactivité, prise d'initiative, anticipation.Capacité à hiérarchiser et communiquer une vision.Maitrise du Français et de l'Anglais obligatoire.ModalitésPoste à pourvoir en CDIBasé au siège du Club Med, à Paris, 11 rue de Cambrai, 19eDéplacements ponctuels à prévoirPolitique de télétravail actuelle : 8 jours / mois en accord avec l'équipe et en fonction des besoins du service, avec un jour de présence minimum par semaine sur site.Avantages en nature "Vacances G.O" pour tous nos postes en CDI avec un an d'ancienneté : vacances dans nos Resorts Club Med pour le/la salarié(e) et sa famille ou un accompagnant de son choixLe mot du manager«Le Club Med est résolument investi dans une stratégie Digitale offensive. Les solutions évoluent vite et la connectivité reste la base de toute expérience. La transformation Happy Digital du Club Med a besoin d’une Infrastructure IT Réseaux & Sécurité à la hauteur de son ambition.»Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #J-18808-Ljbffr