Aide soignant au Département de Médecine Interne en 9h F/H

Identifiant (email, de type [email protected]) Mots clés (ex : infirmier en soins généraux) Aide soignant au Département de Médecine Interne en 9h F/H Description du posteIntitulé du posteAide soignant au Département de Médecine Interne en 9h F/HMétierAssistance aux soins - Aide-soignantType d'emploiTitulaire ou contractuelQuotité de temps de travailHoraires de travailAlternance matin/après-midi ; 6h45 – 15h45 / 12h15 – 21h15 ; 1 weekend/2 et les jours fériésTélétravailPoste à pourvoir- de 3 moisPrésentation du serviceLe DMU (Département Médico-Universitaire) INVICTUS réunit les spécialités :Urgences/SMUR – Gériatrie – Médecine Interne – Maladies Infectieuses – Médecine intensive Réanimation – SoinsPalliatifs – Permanence d’Accès aux Soins Santé (PASS) et s’étend sur les sites de Beaujon, Bichat, Bretonneau,Lariboisière-F.Widal et Saint Louis.INVICTUS donne à cette structure une logique hospitalière et universitaire basée sur les parcours de soin, deformation et de recherche transversale, collaborative et multidisciplinaire.La taille et la multiplicité des sites de notre DMU nous offrent des possibilités de nous fédérer autour d’un projetcommun afin de partager et d’avancer ensemble sur des nouvelles organisations, plus cohérentes, plus efficaces etplus performantes.Le projet médical et de soin du DMU tourne autour de deux piliers qui sont la bientraitance des patients et dessoignants et la qualité de vie au travail.La multiplicité des spécialités propose des opportunités d’évolutions au sein du DMU.Composition de l’équipe :L'équipe est actuellement composée d'un Cadre Supérieur de Santé, de 3 Cadres de Santé,de 38 IDE, de 33 AS et de 5 AMA Missions permanentes : Accueil et installation de la personne soignée dès son arrivée,Appréciation de l’urgence dans les limites de ses compétences,Recueil de données administratives et cliniques dans le dossier de soins informatisé ORBIS,Evaluation du degré d’autonomie, des besoins et des attentes du patient et de son entourage,Participation à la planification des soins,Transmissions écrites sur le logiciel ORBIS et orales en équipe pluri professionnelles,Aide, écoute et accompagnement dans les activités quotidiennes : hygiène, installation, mobilisation, équilibre alimentaire,élimination, de stimulation ou de line social, en veillant à la sécurité du patient,Accompagnement des malades en fin de vie et leur famille,Prise en charge des repas et surveillance nutritionnelle,Utilisation des techniques préventives de manutention,Application des protocoles de soins spécifiques à la personne soignée,Application des procédures internes au service et à l’établissement,Entretien de l’environnement de la personne soignée, des locaux et des matériels. Missions spécifiques : Réalisation du transfert de patients au sein du service,Remplacement ponctuel de la secrétaire hospitalière,Participation à la commande des matériels et au rangement des réserves,Accueil, encadrement et évaluation des étudiants placés sous sa responsabilité,Accueil et intégration des nouveaux personnels,Participation aux staffs, réunions de service, groupe de travail, formations,Participation à la mise en place du projet de service, de DMU et d’établissement ainsi que le projet de soins de l’établissement.Profil recherchéSAVOIR FAIRE REQUISRigueur professionnelleSens de l'observation et qualité d'écouteCapacité à prendre des décisions adaptéesEsprit d'équipe et d'initiativesPonctualité et assiduitéCommunicationCuriosité intellectuelle : capacité à se former et à évoluerDynamisme, disponibilitéCONNAISSANCES ASSOCIEESSavoir identifier une urgence vitale et connaitre la conduite à tenir,Savoir repérer une situation sociale de précarité,Savoir utiliser les différents outils informatiques : ORBIS RDV pour la gestion des rendez-vous, Intranet du groupehospitalier, la GED (Gestion Electronique des Documents), GDM pour la gestion des dossiers médicaux, ORBISidentité, PTAH (transports des patients), ANTERAD (brancardage), ORBIS restauration, messagerie électroniqueprofessionnelleCritères candidatAide-Soignant (AS)Corps et/ou grade cibleAide-soignantLes avantages de l'AP-HPDescription de vos avantagesAVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION- Prime aide-soignant- Prime + NBI selon service de rattachement- Prime d'attractivité territoriales- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge- Accès à une offre de formation continue conséquenteAVANTAGES SOCIAUX- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité- Possibilité de parking- Possibilité de place en crèche- Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)- Chèques emploi-service CESU AP-HPLocalisation du posteLocalisation du posteFrance, Ile-de-France, Paris (75)VilleHôpital Lariboisière-Fernand Widal - Paris 10 (GHU Nord)Service d'affectationDépartement de Médecine InterneInformations généralesEntité de rattachement du publieurL'hôpital Lariboisière – Fernand-Widal est un hôpital situé près de la Gare du Nord, dans le 10e arrondissement de Paris. Hôpital de recours, de spécialités et de proximité, il assure la prise en charge de pathologies ayant un impact fort sur la santé des populations : urgences, affections neurologiques, cardiologie, diabète, pathologies ostéo-articulaires, ORL, ophtalmologie… à l'origine de cohortes importantes. Il possède une maternité avec néonatologie de type 2A. Le site de Fernand-Widal propose une offre en gériatrie, psychiatrie, médecine addictologie et en réadaptation. Entité de rattachement du publieurL'hôpital Lariboisière – Fernand-Widal est un hôpital situé près de la Gare du Nord, dans le 10e arrondissement de Paris. Hôpital de recours, de spécialités et de proximité, il assure la prise en charge de pathologies ayant un impact fort sur la santé des populations : urgences, affections neurologiques, cardiologie, diabète, pathologies ostéo-articulaires, ORL, ophtalmologie… à l'origine de cohortes importantes. Il possède une maternité avec néonatologie de type 2A. Le site de Fernand-Widal propose une offre en gériatrie, psychiatrie, médecine addictologie et en réadaptation. #J-18808-Ljbffr