Agile Data Engineer

Dpt / Région : Nord Pas de Calais, 59, 62 Expérience : NC Niveau d'étude : NC Permis demandé : Permis NC Salaire : Niveau de qualification : NC SFEIR SFEIR est une société de conseil spécialisée en innovation technologique, nous accompagnons les entreprises dans leurs projets de développement d'applications web & mobiles ainsi que dans la mise en place des infrastructures cloud ou des stratégies data. Nous avons une position privilégiée sur le marché et nous sommes en pleine phase de scaling sur l'ensemble de nos activités (Tech Consulting, Cloud, Data, API, Appdev). LE JOB Monter en compétences à travers des missions variées. En tant que consultant.e, chaque mission est une découverte : un nouvel environnement de travail, secteur d'activité et équipe, ce qui vous permet d'être challengé.e en permanence. Notre expertise vous permettra de travailler sur la totalité de la chaîne de valeur data (récupération de la donnée, transformation, jusqu'à l'utilisation en cas d'usage). Sur quel projet allez-vous travailler ? Cela sera défini dès votre arrivée, pour l'instant nous pouvons vous parler des projets réalisés par un de nos Data Engineers : Vincent a une mission dans le secteur de la cosmétique, il s'agit de la mise en place d'une plateforme data sur un Cloud Provider pour du reporting et des cas d'usage d'automatisation marketing, avec les technologies suivantes : python, docker, SQL, BigQuery, Airflow, Looker, AI platform, Kubernetes. Les compétences idéales Stack technique: python, Java, Scala ou Go, tensorflow, spark, SQL, NoSQL, GCP, AWS ou Azure. Être à l'aise avec les pratiques habituelles de développement (méthodologie agile, Github/Gitlab, outils de CI/CD). Être à l'aise avec au moins un langage de programmation (python, Java, Scala, Go). Bonnes connaissances de librairies de Machine Learning et/ou de manipulation de données (pandas, scikit-learn, tensorflow, spark). Bonnes connaissances en SQL et en bases de données (SQL, NoSQL). Une première expérience sur au moins un Cloud Provider (GCP, AWS, Azure). Une première expérience sur un outil d'orchestration (Airflow, Dagster, ...). Ce serait un Plus : Connaissance des pratiques DevOps, expérience avec un outil d'automatisation d'infrastructure (Terraform, Pulumi). Certification sur un Cloud Provider (AWS, GCP, Azure). Vous l'avez compris, nous sommes à la recherche de personnes qui aiment apprendre, qui ont de l'ambition et souhaitent avoir de l'impact dans l'environnement où ils sont. L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Au-delà de l'aspect technique, nous recherchons une personne qui sait s'adapter à son environnement, travailler avec humilité et être toujours force de proposition pour son client. Nous vous offrirons des possibilités d'évolution verticale et horizontale, vous pourrez devenir certifié.e, speaker, référent.e technique, team leader, évoluer sur une autre spécialité. Vous serez coaché.e par un Team Leader, un manager technique. Notre processus de recrutement est sélectif, ce sont les Playoffs, des entretiens techniques innovants qui font la force de nos équipes. Frottez-vous à nos célèbres PlayOffs : 3 tests d'évaluation technique en pair-programming (algorithmie, langage, framework). Ce processus de recrutement est un échange entre pairs qui permet d'évaluer votre personnalité, vos compétences, votre potentiel et votre leadership. Les autres avantages : Respect du Work Life balance (Remote accepted sous réserve de l'accord du client). Esprit communautaire & développement de projet RSE. Autres : mutuelle avantageuse, carte resto & CE, et matériel mis à votre disposition (Mac ou PC). Culture bottom-up : toutes vos bonnes idées seront étudiées. Cher(e) candidat(e), pour postuler à cette annonce, merci d’entrer votre mail. #J-18808-Ljbffr