CONDUCTEUR DE NIVELEUSE H/F

Depuis 1991, le groupe CAP INTER présent sur toutes la Normandie et en Île de France, accompagne les entreprises dans leurs besoins en personnel et les candidats dans la construction de leur carrière ! Le groupe CAP INTER, c'est aussi sa filiale : CAP RH, dédiée au recrutement de personnel en CDI, CDD et alternance. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, nous recrutons en intérim pour son client spécialisé dans le secteur du terrassement : un conducteur de niveleuse (H/F) - Confirmé . Qui est notre client ? L'entreprise a été créée en 1880, a 1888 elle obtient son premier grand chantier : la route de la Combe de Lavaux. Après le décès du fondateur, ce sont ses deux fils qui reprennent la main en pulsant un nouveau départ avec l'importation des premières pelle mécaniques sur chenilles.En 1951, notre client s'exporte en Afrique pour construire une route de 88 kms au Cameroun.Depuis 2018, notre client est un acteur majeur du projet Grand Paris. Missions proposées Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein d'une équipe et rattaché à votre chef de chantier, la finalité de votre poste consiste à : conduire une niveleuse. Au quotidien, vous réalisez les tâches suivantes : - Mettre à niveau le terrain ; - Préparer les évacuations de déchets végétaux ; - Déplacer de la matière pour mettre à niveau une surface ; - Effectuer un compte-rendu des missions effectuées ; - Mettre en place les différents processus de sécurité Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :Chantier à Marly la ville (95)Ligne LGVTravail dans une grotte Profil recherché Quels sont les avantages du poste proposé ? - Indemnités de grand déplacement Quel est le profil idéal ? - Vous possédez le CACES 3- Vous avez déjà une première expérience - Vous acceptez le grand déplacement Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible ! Adresse : 31 rue de Villedieu 50000 SAINT LÔHoraires : 09h00-12h00 14h00-18h00Les 6 étapes de votre recrutement Contrôle Références Bâtiment et Travaux publics Publiée le : 13/06/2024 Expérience requise :DébutantType de contrat :Intérim Expérience requise :ConfirméType de contrat :CDI Expérience requise :ConfirméType de contrat :CDI Parrainez un proche en recherche d’emploi ou une entreprise en nous mettant en relation et soyez récompensé ! Créez-vous un compte CET avec CAP INTER et placez vos IFM, primes et faîtes des placements rémunérateursAvec le CE CAP INTER,vous pouvez bénéficierd’avantages exclusifs etde subventions sur denombreuses activitéssociales et culturellesGrâce au FASTT, vousprofitez de toutes sortesd’aides et avantages entant qu’intérimaire en plusde ceux proposés parCAP INTER. #J-18808-Ljbffr