Le Club Barrière recherche un Membre Comité de Direction Jeux (H/F)
Le Club Barrière, situé sur l’avenue des Champs-Élysées, propose une offre exclusivement tournée vers les jeux de poker et de contrepartie, avec au total 24 tables de jeux dont 13 de poker.
Vous travaillerez sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice des Jeux du Club, au sein d'une équipe dynamique.
Les JO approchent, rejoignez-nous pour un challenge pendant cette période exceptionnelle.
Responsabilités principales
- Faire respecter la réglementation des jeux afin de garantir la sincérité et la régularité des jeux.
- D’encadrer l’ensemble du personnel du Club pour garantir un niveau de satisfaction client conforme aux normes qualité du Groupe Barrière.
- Garantir la prise en charge des primo-visiteurs et fidéliser les clients.
- Promouvoir les produits et prestations de services, de l'établissement et du Groupe.
- Veiller à l'application de la politique jeu responsable du Groupe Barrière.
- Gestion des équipes et assurer les briefs quotidiens.
- Participer au processus de recrutement des collaborateurs du service selon les besoins (table test, mise en situation, calcul mental...).
- Respecter et appliquer les procédures Groupe et internes au Club.
- Garantir la sécurité des personnes et des biens.
- Superviser et optimiser l’exploitation de la salle de jeux (ouverture / fermeture des tables jeux).
- Contrôler le respect des plannings et du temps de travail.
- Optimiser les effectifs présents en fonction de l'activité.
- Garantir la bonne tenue des registres et documents réglementaires.
Offre
Le 13ème mois et intéressement, des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve, des opportunités de mobilité en France et à l’international, des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière, et l'assurance d’une intégration ludique et suivie jusqu’à la fin de la période d’essai.
Travailler dans un cadre de travail atypique, près de l’Arc de Triomphe. Statut Cadre ; salaire mensuel entre 4000€ et 4200€ brut fixe, prime sur objectifs, CDI à temps plein. Prise de poste dès que possible.
Profil recherché
Vous avez le sens du service et de l'accueil, vous êtes reconnu pour votre intégrité, votre adaptabilité et votre discrétion. Vos qualités commerciales et votre leadership ont montré leur efficacité. Une bonne présentation et une sensibilité relationnelle sont nécessaires.
L’organisation, la rigueur et le respect des consignes sont des qualités requises pour ce poste.
Expérience requise
Débutant : 6 mois minimum d'expérience.
Junior : 2 ans d'expérience.
À propos de Barrière
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international.
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