Consultant(e)

Que diriez-vous de rejoindre une entreprise dynamique et innovante même dans ce contexte mouvementé, où vous pourrez mixer télétravail et travail sur site de façon adaptée, en fonction de vos contraintes et des besoins business ? Une entreprise avec des projets ambitieux pour son futur, qui a la culture de l’accueil, de la formation et du partage de la connaissance ?La division Worldpanel du groupe Kantar recrute un(e) Consultant(e) pour rejoindre le département Consumer Insights.Division Worldpanel:En France, nos spécialistes passent au crible la consommation française afin de mesurer, analyser et comprendre les achats des ménages français. Expert incontournable des marchés de grande consommation, nous aidons nos clients (industriels, distributeurs…) à orienter leur stratégie marketing et commerciale. À ce titre, nos équipes proposent des solutions adaptées qui nous permettent de mesurer, analyser et d’avoir une bonne connaissance des tendances de consommation des ménages.KANTAR, leader mondial en matière de conseil, d’études de marché et marketing, accompagne les entreprises et institutions dans leurs stratégies. Présent dans une centaine de pays, employant plus de 25 000 collaborateurs à travers le monde, KANTAR propose à ses clients une palette inédite d’expertises grâce aux solutions développées par ses divisions.Le rôle de consultant(e):Contrat à durée indéterminée (télétravail : jusqu'à 3 jours / semaine)Localité : Chambourcy (78) Ligne A (Poissy) - Navette entrepriseMissions:Effectuer la prise du brief du client et la traduire analytiquement afin de proposer une démarche répondant à sa problématiqueChallenger vos briefs clients, grâce à votre expertise et votre capacité à prendre du recul, être source de propositionOrienter la stratégie et la prise de décisions business de vos clients en vous appuyant sur les données et insights Kantar, et grâce à vos recommendations personnellesDévelopper une vraie relation de confiance avec vos clients, et détecter des opportunités commerciales en maillant de nouvelles équipes pour lesquelles les solutions Kantar apporteraient des réponses pertinentesPartager les best practices et participer aux projets de votre équipe et de l’entrepriseProfil:Hard skills:BAC+5 Agroalimentaire ou École de commerceExpérience de 6 mois à 2/3 ans minimum en études marketing, sur un poste de Category Manager ou Chef de produit, etc.Français C2 et anglais C1 obligatoiresSoft skills:Fort intérêt pour les problématiques liées aux produits de grande consommation et aux tendances de consommationFortes qualités relationnellesExcellente capacité d’analyse et d’argumentation #J-18808-Ljbffr