Company:
Centre Hospitalier Rives de Seine
Location: Neuilly-sur-Seine
Closing Date: 30/11/2024
Salary: £40 - £60 Per Annum
Type: Temporary
Job Requirements / Description
Description entreprise :
Situé à la porte de Paris, le Centre Hospitalier Rives de Seine (CHRDS) dessert un bassin de population de 300.000 habitants environ et propose une prise en charge de qualité à tous les âges de la vie. Implanté dans 4 communes des boucles de la Seine (Courbevoie, Neuilly-sur-Seine, Puteaux et Colombes), il est desservi par les transports en commun.
Le CHRDS est un établissement en plein essor et se caractérise par sa qualité des soins, son image dynamique et sa qualité de vie au travail et bénéficie de locaux modernes et fonctionnels. Il regroupe plus de 400 lits et places dans de nombreuses disciplines médicales et médico-techniques. Il comporte 3 sites hospitaliers d’hébergement et de soins ainsi que 2 centres dédiés à l’accueil des enfants de la naissance à 6 ans, accompagnés de leur famille et qui présentent ou risquent de présenter des difficultés de développement.
Par ailleurs, le CHRDS fait également bénéficier ses patients des liens étroits avec les établissements de recours des Hauts-de-Seine et de Paris vers lesquels ils peuvent être orientés si leur santé le nécessite.
Plus de 1000 professionnels médico, soignants, logistiques, techniques et administratifs se relaient 365 jours par an et 24h24, pour accueillir blessés, patients, femmes enceintes, enfants, et visiteurs, etc., dans les conditions les plus adaptés à leurs besoins.
Description du poste :
Le service de Spécialités médicales du CHRDS regroupe toutes les activités médicales adultes hormis quelques filières spécifiques (gériatrie, soins palliatifs), interventionnelles ou d’urgences et de soins critiques. Le service met à la disposition des patients 30 lits d’hospitalisation complète dont 12 en chambres individuelles, une unité d’HDJ en cours d’individualisation de 2 lits et un plateau d’explorations fonctionnelles. Est rattaché au service, le plateau polyvalent de consultation utilisé par les médecins, anesthésistes et chirurgiens. Les lits d’hospitalisation complète sont répartis sur 4 unités de 10 lits sur un même plateau au 3ème étage : 1 unité de cardiologie, 2 unités de médecine polyvalente, la 4e étant fermée par manque d’IDE depuis juin 2022. Le plateau technique situé au 5ème étage permet de réaliser des explorations fonctionnelles principalement cardiologiques, respiratoires et ORL (naso-fibroscopie). Les explorations endoscopiques (appareil digestif, pulmonaire, urologique) sont rattachées au PUISCC.
Prise en charge des patients de plus de 18 ans nécessitant une exploration diagnostique et/ou une prise en charge thérapeutique ou éducative nécessitant une expertise hospitalière spécialisée et/ou nécessitant une coordination étroite pluriprofessionnelle. Assurer les besoins en avis spécialisé de l’hôpital et les hospitalisations ou consultations en aval du service des urgences. Apporter des soins de qualité, dans une démarche d’amélioration continue, prenant en compte la globalité des besoins du patient, tant médical psychique que social. Informer, orienter et accompagner les patients et leur entourage pour permettre la suite de la prise en charge adaptée à leurs besoins. Porter des programmes d’éducation thérapeutique et de prévention (ETP insuffisance cardiaque, mais aussi projet de développer d’autres programmes relevant de nos spécialités).
En tant qu’aide-soignant(e), votre rôle sera de dispenser dans le cadre du rôle propre de l’infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité des soins de prévention, de maintien, de relation et éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie de la personne Vous pourrez vous occuper de : – Personnes porteuses de maladies aigues ou chroniques – Personnes en situation de handicap – Personne âgée ou en perte d’autonomie – Personnes victimes de situations sanitaires exceptionnelles
Vos missions seront les suivantes : – Dispenser des soins d’hygiène et de confort à la personne (toilette, bain, douche,), – Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé, – Aider l’infirmier(ère) à la réalisation de soins, – Assurer l’entretien de l’environnement immédiat de la personne et la réfection des lits, – Entretenir des matériels de soins, – Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins, – Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage, – Accueillir et accompagner des stagiaires en formation
Profil recherché :
Vous êtes détenteur d’un diplôme d’état d’aide-soignant.
Parmi vos nombreuses compétences, on retrouve certaines des suivantes :
1) Savoir-faire : – Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d’autonomie, – Apprécier l’état clinique d’une personne, – Réaliser des soins adaptés à l’état clinique de la personne, – Utiliser des techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l’installation et la mobilisation des personnes, – Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage, – Utiliser les techniques d’entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux, – Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins, – Organiser son travail au sein d’une équipe pluriprofessionnelle
2) Savoirs généraux : – Techniques de manipulation de patient – Soins de nursing – Identification des signes et du degré de la douleur – Diététique – Pathologies du vieillissement – Pathologies cardiovasculaires – Pathologie gastro entérologie – Pathologie médecine générale – Manipulation d’équipement – Règles d’hygiène et d’asepsie – Bio nettoyage et hygiène des locaux – Premier secours – Protocoles et procédures du service
Poste de nuit à temps plein, ouvert aux titulaires et contractuels. Horaires 19h – 7h. Basé à Neuilly-sur-Seine.
Avantages : – Accueil personnalisé au moment de votre intégration ; – Remboursement Navigo à hauteur de 75% ; – Self d’établissement ; – Parking ; – Forfait mobilité durable ; – Cadre de travail agréable ; – Facilité d’accès par les transports ; – Comité de gestion des œuvres sociales – avantages billetterie, prix préférentiels pour les voyages, chèques cultures, etc ; – Chèques cadeaux de noël, – Perspective d’évolution professionnelle possible – Plan de formation dynamique ; – Qualité de vie au travail.
#J-18808-Ljbffr
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Centre Hospitalier Rives de Seine
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