Stage - Bac+4/+5 - Optimisation d’un détecteur à base d’écrans radio luminescents à mémoire - H/F

Stage - Bac+4/+5 - Optimisation d’un détecteur à base d’écrans radio luminescents à mémoire - H/FDescription du posteInstrumentation, métrologie et contrôleSujet de stageLes performances de la chaîne radiographique mise en place sur une expérience hydrodynamique utilisant la radiographie éclair sont dépendantes de l’objet à radiographier, du grandissement, de la source, mais également du détecteur. L’énergie maximum des photons X produits par les sources utilisées dans les expériences menées au CEA-DAM est comprise entre plusieurs centaines de keV et quelques MeV. Les détecteurs mis en œuvre dans les conditions expérimentales doivent être adaptés à l’énergie de ce rayonnement afin d’offrir la meilleure qualité d’image. Deux technologies de détecteur sont utilisées dans ce contexte : une s’appuyant sur le concept de gamma-caméra (scintillateur, chaîne optique et caméra électronique), et l’autre basée sur l’empilement d’Ecrans Radio Luminescents à Mémoire (ERLM) relus à l’aide d’un scanner après l’expérience. Le stage portera sur cette dernière technologie.Durée du contrat (en mois)5-6 moisDescription de l'offreDe nouvelles contraintes de mise en œuvre et de nouveaux scanners impliquent d’optimiser l’empilement des écrans ERLM (en termes de nombre, composition, processus de relecture…). Le but du stage sera d'optimiser l'empilement des écrans ERLM en s’appuyant sur l’utilisation d’un code de simulation (méthode de type Monte-Carlo) et d’un travail d’analyse d’images réalisées lors de campagne de caractérisation. L’objectif consiste à dimensionner un ou plusieurs détecteurs adaptés aux différentes sources X utilisées. Des créneaux expérimentaux permettront de valider la ou les configurations retenues et de quantifier la performance de ces nouveaux détecteurs.Profil du candidatInteraction rayonnement matièreBac+4/+5Localisation du posteBruyères-le-ChâtelInformations généralesLa Direction des Applications Militaires (DAM) du CEA, au cœur des enjeux de la dissuasion nucléaire Française, cherche ses futurs talents. Organisme inclusif, le CEA est handi-accueillant : nos emplois sont ouverts à toutes et tous. Associer les forces et les compétences de chacun pour atteindre nos objectifs est l'une de nos valeurs partagée par nos 4 600 salariés, répartis sur 5 centres. Les 1 800 salariés du centre de Bruyères-le-Châtel, en Ile de France relèvent les défis scientifiques et technologiques au service de notre Sécurité Nationale.Venez-vous investir et relever des défis avec des moyens technologiques d'exception! #J-18808-Ljbffr