Directeur (trice) de crèche - Dijon

Company:  JonLeads-FR
Location: Dijon
Closing Date: 18/10/2024
Type: Temporary
Job Requirements / Description

IGESA emploie plus de 1300 collaborateurs en France et Outre-Mer pour délivrer des prestations de service au profit des familles du ministère des armées. Entreprise multi activités, IGESA gère un réseau d'une cinquantaine de crèches, une trentaine de village vacances, des hôtels, des sites de colonies de vacances, 2 maisons d'accueil pour enfants (ASE), un réseau de maisons Athos destinées à l'accueil des blessés de guerre et un lycée professionnel.

Nous offrons donc de nombreuses possibilités de carrière dans nos différentes branches de métiers opérationnels ou fonctions supports, en emplois permanents ou saisonniers. Nous proposons aussi un vaste choix de formations initiales ou continues.

Voici notamment l'une de nos offres d'emploi.

Rejoignez notre équipe en tant que directeur(trice) de crèche

Nous recherchons un/une directeur(trice) pour notre crèche "La Maladière" de Dijon - poste à pourvoir au plus tôt.

La capacité d'accueil de notre crèche est de 15 Berceaux.

Sous l'autorité du directeur régional, le directeur d'établissement est chargé et est responsable de l'organisation et du fonctionnement de l'établissement.

Missions du poste :

  1. Concevoir, animer et mettre en œuvre le projet d'établissement
  2. Accueillir, orienter et coordonner la relation aux familles
  3. Concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure
  4. Développer une culture de la bientraitance
  5. Assurer la gestion administrative, financière et de l’infrastructure de la structure
  6. Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis
  7. Manager/participer à la GRH et à l'administration du personnel de l’établissement
  8. Être garant du bon fonctionnement de la structure

Savoir être :

  1. Sens de la communication
  2. Capacité d’écoute
  3. Sens de la pédagogie
  4. Attitude empathique
  5. Capacité de décision
  6. Sens de la confidentialité
  7. Sens de l’organisation
  8. Aptitude à gérer le stress
  9. Travail en équipe
  10. Capacité d’adaptation

Conditions de travail :

Amplitude horaire d’ouverture de la crèche du lundi au vendredi: 7h30/18h00

Diplômes/ qualifications :

  1. Puéricultrice justifiant de 3 ans d’expérience
  2. Educateur de jeunes enfants justifiant de 3 ans d’expérience
  3. Concours d’une puéricultrice ou d’un infirmier justifiant au moins d’une année d’expérience professionnelle auprès de jeunes enfants
  4. Titulaire d’un DE de puériculteur justifiant de 3 ans d’expérience
  5. Titulaire d’un DE d’infirmier justifiant de 3 ans d’expérience
  6. Titulaire d'un DE Educateur de jeunes enfants justifiant de 3 ans d’expérience

Rémunérations :

32 124€ Brut/ Annuel selon expérience

13ème mois inclus

- Evolution salariale tous les deux ans

- Chèques déjeuners tous les mois

- 1 Formation métier offerte dès la 1ère année de contrat

- Avantages CSE : chèques cadeaux et financement d'activités socio-culturelles, voyages.

- Mutuelle d'entreprise familiale (santé et prévoyance).

- Travail collaboratif en équipe pour les projets d'établissement.

Rejoindre une crèche IGESA offre l'opportunité de bénéficier d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, de participer à des projets pédagogiques attrayants, de bénéficier d'un taux d'encadrement supérieur aux normes réglementaires, et de travailler dans des locaux récents et agréables.

#J-18808-Ljbffr
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