CHEF·FE DU SECTEUR MAINTENANCE RESEAU (Nouvelle fenêtre)

Direction : Eau Et Risques EnvironnementauxService : Eau et assainissementType de recrutement : Emploi permanentType d'emploi permanent : Fonctionnaire ou contractuelType de temps de travail : Temps completTemps de travail : 35 heures / semaineFilière : TechniqueGrade : agent de maîtrise ; agent de maîtrise principal ; technicienCatégorie : B ; CDate limite de dépôt de candidature : 21/07/2024Télétravail : OuiExpériences : Confirmé-eAdministration mutualisée de plus de 7000 agent·es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitant·es.Description de la DirectionLa Direction de l'Eau et des Risques Environnementaux assure :• le pilotage de la politique de l’eau dans tous ses usages ;• la gestion du cycle de l’eau ;• la conception et la conduite d’une politique globale de préservation et de gestion de la ressource en eau ;• le pilotage des risques environnementaux.La Direction de l'Eau et des Risques Environnementaux compte 320 postes.Description du ServiceL’Eurométropole de Strasbourg assure l’autorité organisatrice du service public d’Eau et d’Assainissement pour l’ensemble de ses communes membres (33 communes). Elle est garante de l’organisation d’un service public équitable sur l’ensemble de son territoire dans ses missions de :• maintien d’un service d’Eau et d’Assainissement d’excellente qualité,• programmation des travaux (besoin et faisabilité, niveaux d’investissements, gestion patrimoniale…),• définition du prix de l’eau,• garantie d’une production et d’une distribution d’eau potable de qualité en quantité suffisante dans le respect des normes en vigueur,• garantie d’une collecte et d’un traitement des eaux usées et pluviales efficients dans le respect des normes en vigueur, en veillant à limiter les impacts,• protection de l’environnement de façon à garantir le retour au bon état écologique des cours d’eau.Mission généraleAu sein du département Mesures et Maintenance sur le réseau d’eau, vous animez et gérez les agent·es placés sous votre responsabilité. Vous organisez et planifiez les activités relatives aux interventions d’urgence au niveau des compteurs d’eau et des appareils de lutte contre l’incendie, aux opérations de maintenance à la fois curative et préventive sur le réseau.Détail des activitésActivités principales:Encadrer, animer et gérer les agent·es du secteur.Organiser le planning et suivre les travaux des équipes chargées des interventions d'urgence et de maintenance sans terrassement.Faire procéder à la réparation par les équipes du secteur ou transmettre à la section concernée les informations après premier diagnostic et sécurisation.Planifier et suivre les opérations de maintenance préventive sur les différents organes du réseau.Etablir les ordres de travail.Tenir à jour les tableaux de bord de suivi des activités du secteur.Etablir les constats de sinistre sur les activités concernées en lien avec les chef·fes d’équipe.Gérer en lien avec le Magasin, le stock tampon des matériels nécessaires à l’activité.Contrôler la bonne application des procédures, consignes de travail et mesures de prévention par la réalisation de visites de terrain.Activités secondaires:Participer aux démarches de certification du service.Participer aux réunions d’organisation en vue de la coordination avec les autres départements.Participer à l’astreinte du service de l’Eau et de l’Assainissement.Conditions de travailLieu de l'exercice : Ateliers de la Fédération - 44 route de la Fédération à Strasbourg.Avantages sociauxRémunération statutaire et régime indemnitaire.Prime de fin d’année.Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.Chèques vacances sous conditions.Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs.Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert aux candidat·es remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code général de la Fonction publique et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. #J-18808-Ljbffr