RTE - Release Train Engineer

Company:  Alter Solutions Group
Location: Niort
Closing Date: 05/08/2024
Salary: £60 - £80 Per Annum
Type: Temporary
Job Requirements / Description
ALTER SOLUTIONS est une société de conseil et d’expertise en technologies créée en 2006. Notre vocation est d’accompagner nos clients sur leurs enjeux de transformation numérique. Notre offre s’articule autour des expertises suivantes:Nous sommes un groupe international implanté dans plus d’une dizaine de pays et comptant plus de 750 collaborateurs.Notre succès passant par le développement et l’épanouissement de chaque collaborateur, nous attachons beaucoup d’importance à offrir les meilleures conditions de travail possibles:Télétravail disponible sur une grande partie de nos missionsUn environnement de travail en Flex Office disponible pour tous et tout le temps pour favoriser la communication et la collaborationDes communautés d’experts pour partager et diffuser les compétences au sein du groupeUn encadrement projet et un suivi RH de proximitéDes formations et certifications proposées annuellementUne valorisation des parcours d’expertise de nos consultantsUne ouverture forte sur la mobilité internationale ponctuelle ou de longue duréeDes possibilités d’intrapreneuriatDescription du posteVous intégrez, au sein de notre Pôle Transformation Numérique, une équipe d'experts de l'agilité de la transformation des organisations en charge d'accompagner nos clients.Vous serez détaché(e) chez un acteur majeur du secteur de l'Assurance.En tant que RTE (Release Train Engineer), vous serez un servant leader et un coach pour les Agile Release Train (Art).Vous aurez pour procipales activités :Cadrer la méthodologie Agile, SAFeFaciliter les Agile Release Train (Art) (communication entre les équipes ou le trio de gouvernance du programme)Gérer et optimiser les flux au sein du Program Kanban et des autres radiateurs d’informationsAider l’équipe dans la livraison de valeur.Communiquer avec les parties prenantes (RTE)Escalader les obstacles rencontrés et les suivreAider à la gestion des risquesAmener le trio de gouvernance et les équipes à l’amélioration continueS'occuper de bien communiquer sur les dates des itérations et des Program IncrementsFaciliter les PI Planning et aider à la préparation de la vision et le backlog de ceux-ci grâce aux pré et post-PI PlanningAider à la synthèse des PI Objective d’équipes et les partager de façon transparentes à travers le Program PI ObjectivesAider au suivi de l’avancement des features et des capabilitiesFaciliter les Art Sync (réunion de synchronisation des Scrum Master et Product Owner)Aider à la prise de décision d’aspect economique en facilitant l’estimation des Features et CapabilitiesQuel profil pour ce poste :Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+5 (École d’ingénieur, Université ou équivalent …) en informatiqueVous justifiez d’une expérience significative dans un environnement Agile à l’échelle du SI d’un grand groupeVous êtes un bon communiquant et disposez de capacités d’analyse et de synthèse éprouvéesVous accordez de l’importance (et du temps) à la veilleQuelles compétences/connaissances pour ce poste:Connaissance du monde de l'AssuranceMaitrise la méthodologie SAFeIdéalement avoir été RTE pour un grand acteur du secteur de l'AssuranceSi vous souhaitez releverde nouveaux défis et même si vous ne disposez pas de toutes ces compétences, n’hésitez pas à postuler. Nous nous engageons à être très réactif dans la gestion des candidatures.Informations complémentaires #J-18808-Ljbffr
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