Directeur du développement de la vie associative et citoyenne du 13ème arrondissement F/H (Basé à Paris)

Le Directeur ou la Directrice du développement de la vie associative et citoyenne (DDVAC) coordonne la mise en œuvre des projets portés par la Mairie d’arrondissement en matière de vie associative et citoyenne, dans le cadre des orientations stratégiques de la collectivité parisienne. Vous serez garant ou garante du bon fonctionnement de la Maison de la vie associative et citoyenne (MVAC) et vous encadrerez un secrétaire administratif, un adjoint administratif et une adjointe administrative. Vous serez sous l’autorité du Directeur Général des Services (DGS). Quelles sont vos missions ? 1. Contribution à l'élaboration d'une stratégie en matière de développement des dispositifs de participation citoyenne Assistance, conseils et force de proposition auprès du DGS et des élus et élues pour le développement local des dispositifs de participation citoyenne : volontaires de Paris, kiosques citoyens, carte citoyenne, budget participatif, conseils de quartier… Proposition d’objectifs opérationnels de la politique d’animation de la vie associative et citoyenne Contribution à la mise en œuvre du budget participatif, notamment par le suivi des projets lauréats et de la communication autour de l’avancée des projets Proposition de l’inscription des associations à la Maison de la vie associative et citoyenne Organisation d’évènements afin de favoriser l’engagement citoyen (ex : café des bénévoles…) 2. Pilotage de l’animation sur le territoire de la vie associative et de la participation citoyenne Suivi et mise en œuvre des projets associatifs Evaluation des projets et proposition de solutions alternatives Avis sur les demandes de subventions relevant notamment de la vie associative et de la participation citoyenne Contribution le cas échéant à la gestion du kiosque citoyen Animation et développement de réseaux et de partenariats avec les principaux acteurs du territoire Contribution à la recherche et à la mutualisation des locaux disponibles dans l’arrondissement pouvant être mis à la disposition des associations Conseil et accompagnement des associations et des acteurs de la participation citoyenne dans le montage et la réalisation de projets Développement des projets inter-associatifs Pilotage de l’organisation d’évènements valorisant le tissu associatif local et les acteurs de la participation citoyenne en lien avec l’équipe de la MVAC Participation aux commissions locales impliquant le réseau associatif local 3. Gestion de la Maison de la Vie Associative et Citoyenne Supervision de l’organisation et du fonctionnement de la MVAC Gestion de la configuration du futur local de la MVAC Management de l’équipe de la MVAC Facilitation, soutien et animation des initiatives et des projets Elaboration et négociation du budget de fonctionnement et d’investissement Supervision de la démarche qualité Veille au respect des règles de sécurité de l’établissement en liaison avec le responsable de la MVAC, relais de site Définition de la stratégie de communication de la MVAC Animation du Conseil de Maison Elaboration d’outils de pilotage et suivi d’indicateurs d’activité Elaboration du rapport d’activité 4. Participation à la dynamique du réseau de la participation citoyenne et associative Contribution à des missions transversales Contribution à la veille informative sur la vie associative et la participation citoyenne Contribution à la valorisation des outils numériques, tels que les plateformes collaboratives Participation aux évènements parisiens, salons ou forums nationaux 5. Collaboration avec les Coordinateurs des conseils de Quartier Participation au recrutement Coopération concernant l’animation de la participation citoyenne et des conseils de quartier Définition des objectifs collectifs en lien avec les coordinateurs des conseils de quartier et planification des actions à mener Evaluation des résultats Qu’attend-on de vous ? Vous animerez le pôle de développement de la vie locale associative et citoyenne qui favorise, sous l’autorité hiérarchique du DGS et avec l’appui des directions concernées, l’implication des habitants et des habitantes et des associations dans les politiques publiques municipales. Vous serez à ce titre force de proposition. Quelles particularités du poste ? La Ville de Paris et le CASVP accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Elle met en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste. Horaires variables, travail du mardi au samedi, obligations professionnelles occasionnelles soir, dimanche et lundi. Deux périodes de vacances obligatoires (fêtes de fin d'année et vacances estivales mi-juillet à fin août). #J-18808-Ljbffr