Company:
Siège de l'AP-HP
Location: Paris
Closing Date: 24/11/2024
Salary: £80 - £100 Per Annum
Type: Temporary
Job Requirements / Description
Détails de l’offre
POSTE PROPOSÉ PIC SCB MD - Chef d’équipe de maintenance
CONTRAT CDD; CDI; Détachement; Mutation
DESCRIPTIF Modalité de recrutement :
CV + lettre de motivation
Casier judiciaire vierge
Présentation de la structure et de l'équipe :
Le Pôle d'Intérêt Commun (PIC) existe depuis le 9 mai 2011, regroupant plusieurs services au sein des hôpitaux de l'AP HP.
Le Service Central des Ambulances (SCA) régule les demandes de transports sanitaires non médicalisés.
Le Service Central des Blanchisseries (SCB) gère la fonction linge pour plus de 85 % des hôpitaux de l'AP-HP.
La Sécurité, Maintenance et Services (SMS) assure la maintenance spécialisée et la gestion de la flotte automobile.
Le PIC SCA SCB SMS est certifié ISO 9001, 14001 et 14065.
Environ 800 agents exercent au sein du PIC.
Répartition géographique par sites :
Site Salpêtrière (Paris 13ème arr.) : Direction Générale du PIC, administration SCB, usine blanchisserie
Site MacDonald (Paris 19ème arr.) : usine blanchisserie
15 antennes SCB : activités de lingerie sous-traitées par le SCB au sein des hôpitaux
Site Charenton-le-Pont (Val de Marne) : SCA et SMS
PRESENTATION :
Le service de maintenance regroupe des actions de :
Dépannage
Réparation
Maintenance préventive
Réglage
Révision
Contrôle
Vérifications des équipements et matériels de production
Assure également :
La maintenance du bâtiment et des énergies (chauffage, électricité, vapeur, eau).
Participe à :
La conduite des projets d'amélioration ou du renouvellement des équipements.
Accueille et encadre :
Les prestations extérieures (sous-traitance technique).
COMPOSITION DE L'EQUIPE :
1 directeur maintenance
1 responsable maintenance SCB SR
1 responsable maintenance SCB MD
5 chefs d'équipes
13 agents de maintenance
1 Apprenti
Service technique : 1 Technicien Hospitalier bâtiment, 1 métallier et 1 agent de maintenance
Magasin : 1 Responsable de magasin et 1 aide magasinier
Travaux : 1 Conducteur de travaux tous corps d'état (TCE)
LIAISONS HIERARCHIQUES :
Le responsable de maintenance MD
LIAISONS FONCTIONNELLES :
Les responsables et les agents des ateliers de production
Le magasin
Le service technique
ACTIVITES
MISSIONS :
MISSION GÉNÉRALE :
Assurer la maintenance corrective et préventive des équipements de production automatisés et des réseaux techniques.
MISSIONS PERMANENTES :
Encadrer les équipes de maintenance sur le terrain (2 équipes par roulements en 2/8)
Planifier / contrôler les interventions
Participer aux réunions de coordination journalières Maintenance / Production
Tenue à jour des données / des fichiers relatifs au domaine d'activité
Assurer les dépannages et réparations de l'ensemble des matériels de production (zone propre et sale)
Réaliser les opérations de maintenance préventive programmées.
Effectuer les demandes de devis
Effectuer les demandes de pièces détachées
Mettre en uvre les modifications et améliorations des équipements.
Maintenance corrective et préventive des réseaux techniques
MISSIONS SPÉCIFIQUES :
Remplacer le responsable de maintenance pendant ses absences
Encadrement ponctuel des entreprises extérieures.
COMPETENCES REQUISES :
Connaissances :
Informatique
Électricité générale
Électromécanique
Électronique
Hydraulique
Maintenance industrielle
Mécanique générale
Normes, règlements techniques et de sécurité
Pneumatique
Usinage
Soudure
Savoir-faire requis :
Conduire des installations, des équipements relatifs au domaine de compétence.
Dessiner un plan ou un croquis technique relatif à son domaine de compétence.
Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaires.
Former et conseiller les utilisateurs.
Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement.
Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques.
Lire et interpréter des plans techniques.
Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation.
Souder des éléments métalliques.
Utiliser les logiciels métier.
QUALITES REQUISES :
Autonomie
Disponibilité
Aptitudes managériales
Capacité à travailler en équipe
Ponctualité
Assiduité
Capacité à tenir les supérieurs informés.
HORAIRES DE TRAVAIL :
06H30 / 14H06 ou 11H30 / 19H06
DETAILS :
Temps plein - 100 % ; Cycle de référence : 38 heures ; durée de travail journalière : 7h36
RISQUES PROFESSIONNELS LIÉS À L'ACTIVITÉ :
Se référer au Document Unique
FORMATIONS A LA SECURITE ET A LA SANTE LIEES AU TRAVAIL :
Incendie
FORMATIONS POUR HABILITATION OU ATTESTATION DE COMPETENCE :
Habilitation Électrique
PRE REQUIS :
Nature et niveau de formation :
CAP / BEP Electrotechnique / Électromécanique / Maintenance des Systèmes Mécaniques Automatisés (MSMA)
BAC PRO
EXPERIENCE SOUHAITEE :
Minimum 1 an
EVOLUTION :
Évolution statutaire
PERSONNE À CONTACTER
PAUME Jean-Luc
[email protected]
ETABLISSEMENT
Siège de l'AP-HP 3 avenue Victoria 75184 Paris
#J-18808-Ljbffr
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