Directeur de la prévention et de la promotion de la jeunesse (H/F)

Directeur de la prévention et de la promotion de la jeunesse (H/F) Référence : 24.5137 Cotation : A11 Directeur Catégorie A Attachés Territoriaux Administrateurs Territoriaux Thématique Education, Culture, Sport et Jeunesse Pôle Pôle Jeunesse et Sports - Direction de la Prévention et de la Promotion de la Jeunesse Votre pôle/direction Au sein du pôle Jeunesse et Sports, la Direction de la Promotion et de la Prévention de la Jeunesse pilote, coordonne et évalue les actions mises en œuvre dans le cadre des politiques départementales en faveur des jeunes. Elle est organisée autour de trois services : un service de coordination territoriale, un service prévention, et un service de développement et prospective. En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d’une collectivité territoriale solidaire et innovante. Votre rôle Le Département des Hauts-de-Seine entend renforcer sa politique de prévention pour mieux accompagner les jeunes âgés de 6 à 25 ans. Cette nouvelle stratégie vise à retrouver une gestion affirmée de l’intervention départementale auprès de ses partenaires. Dans ce contexte, le directeur de la prévention et de la promotion de la jeunesse développe et coordonne les initiatives menées en faveur de la jeunesse. Vos missions Pilotage de la politique jeunesse : Élaborer et piloter la mise en œuvre de la stratégie du Département. Développer des stratégies pour identifier et soutenir les jeunes en situation de vulnérabilité. Coordonner les actions des différents services et partenaires. Assurer le suivi et l’évaluation des actions menées. Mener une réflexion prospective sur les évolutions nécessaires. Encadrement de la direction (130 agents) : Animer et superviser les cadres directement rattachés à la direction. Piloter la gestion administrative de la direction. Coordonner l’élaboration du budget des services. Organiser l’information et la communication sur les actions de la direction. Participation au collectif d’encadrement : Contribuer à la réflexion collective sur l’évolution de l’organisation. Participer aux instances collectives de travail. Sujétions particulières Déplacements réguliers dans le Département. Profil Attaché territorial ou administrateur territorial titulaire, ou contractuel diplômé a minima d'un Master ayant une expérience en management stratégique. Connaissance approfondie de l’administration et de l’environnement territorial. Expertise des enjeux et du cadre juridique des politiques jeunesse. Maîtrise des techniques de pilotage, de conduite de projet et d’évaluation des politiques publiques. Expérience solide en matière de conduite du changement. Capacités d’adaptation, d'innovation et de créativité. VOTRE LIEU DE TRAVAIL A Puteaux, vous travaillerez dans le bâtiment « ARC ». Adresse : 14 rue Hoche - 92800 Puteaux. #J-18808-Ljbffr