CDD – Directeur Régional Pharmacie - Secteur Sud-Ouest – 10 mois (H/F)

About the job Danone France ne cherche pas à être la meilleure entreprise au monde, mais meilleure pour le monde ! C'est pour cela que nos 26 marques en France sont certifiées B Corp TM. B Corp est la boussole de notre stratégie RSE ! Cette certification permet de nous remettre en question afin de progresser continuellement et mesurer notre performance sociale et environnementale. Au sein de la CBU France rejoignez l'organisation dédiée à la Nutrition Spécialisée (Nutrition infantile et nutrition médicale), nommée « SN Unit ». Chez Danone Nutrition Spécialisée, nous sommes fiers de répondre aux besoins nutritionnels spécifiques des patients et consommateurs et ce tout au long de leur vie. Cet engagement est au cœur même de notre ambition, celle de servir la vie #weservelife. Nous sommes à la recherche de notre futur danoner pour travailler sur un poste de Directeur Régional Pharmacie sur la région Grand Ouest. Ce contrat se déroulera sur le secteur du Sud-Ouest, à partir de novembre 2024 pour une durée déterminée de 10 mois. Adrien, Directeur National Pharmacie vous accompagnera pour vous développer sur ce poste. Vos principales responsabilités seront les suivantes : Délivre les objectifs définis pour la région, grâce à l’adaptation de la stratégie nationale PHARMACIE et la mise en œuvre d’une tactique ainsi que de plans d’actions régionaux. Définit, adapte & développe l’activité sur sa région pour soutenir la croissance, en relai de la stratégie fixée. Définit & met en œuvre le plan d’action régional en lien avec les priorités nationales. Veille à la bonne exécution des campagnes merchandising et produits des gammes Lait infantile et Nutrition orale adulte. Participe aux négociations avec les GIE & coordonne la stratégie de négociation locale en pharmacie. Responsable de la stratégie régionale des KOLS. Pilotage régional : accompagne la performance commerciale = suivi des KPI ventes / pilote les objectifs, cibles, KPI, met en œuvre le ciblage & assure le suivi. Management : manage, recrute, soutien & développe son équipe décèle les talents, les accompagne, développe l’engagement & la performance. Manage en direct 9 Délégués Pharmacie environ. Vision : nourrit la vision & l’ambition de Danone Nutrition spécialisée en apportant son expérience & son analyse régionale (concurrents, clients, délégués, KOL) au siège. transmet les données régions aux KAM & SFE. Nos engagements employeur : La garantie d'un package de rémunération pertinent, compétitif et évolutif grâce à un benchmark externe et une équité interne. Il se compose entre autres d'un salaire fixe, d'un variable annuel, d'une prime d’intéressement et/ou participation et d'une action Danone. Le développement des compétences de chacun avec la Danone Academy France et un cycle de conversation managérial. La possibilité d'utiliser 3 jours par an de bénévolat via notre plateforme Vendredi. Des avantages pour la parentalité et les aidants avec la possibilité de convertir une partie de sa rémunération en temps. Notamment 14 jours de plus de congé maternité / paternité. D'autres avantages tels que la mutuelle, la retraite supplémentaire, le CSE, etc. About you Les critères ci-dessous restent indicatifs. Une candidature qui présente une combinaison différente d'expériences et de compétences pourrait également être considérée. Titulaire d’un BAC+5, vous avez à minima 5 années d’expérience dans la fonction commerciale (terrain et/ou siège). Vous avez la capacité à piloter, développer le business et prendre du recul. Vous bénéficiez de bonnes aptitudes en communication / travail en équipe / capacité à embarquer des équipes. Vous êtes organisé et rigoureux. Des bases en négociation commerciale. Vous êtes disponible à partir de novembre pour une durée de 10 mois. Nous sommes fiers de promouvoir la diversité et l’égalité des chances au sein de nos équipes. Nous sommes convaincus que nos différences font la différence et qu’un environnement de travail inclusif stimulera notre croissance en tant qu'entreprise, en tant qu'équipes et en tant qu'individus. Nous considérerons donc toutes les candidatures en favorisant une culture de travail inclusive où chaque individu peut se sentir à sa place. Aussi, nous avons fait le choix de supprimer l’écriture inclusive de nos offres d’emploi car sa complexité pénalise les personnes affectées d’un handicap cognitif, notamment la dyslexie, la dysphasie ou l’apraxie. Toutes les candidatures seront considérées sans tenir compte de l’origine, du parcours, de la religion, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, du handicap… About us One Planet, One Health - BY YOU! Nos quatre valeurs fondamentales "HOPE" : HUMANISME, OUVERTURE, PROXIMITÉ et ENTHOUSIASME nous servent de boussole. Chaque jour, vous prendrez des décisions qui ont un impact sur nos performances économiques et sociétales, ainsi que sur notre capacité à atteindre nos ambitions. Chez Danone, vous pourrez simplement être vous-même. Nous sommes convaincus que c’est à VOUS de définir votre façon de travailler, de vous développer et de progresser. Avec nous, vous travaillerez dans un environnement challengeant, authentique et bienveillant. Vous souhaitez en savoir plus sur le quotidien des danoners ? Retrouvez nos actualités sur notre page Linkedin et notre compte @DanoneTalentFrance sur Instagram. Vous souhaitez agir pour apporter la santé par l'alimentation au plus grand nombre ? Rejoignez-nous ! #LI-FR #J-18808-Ljbffr