CHEF-FE DE PROJETS DISPOSITIF REEMPLOI - F/H - CDD 12 MOIS

Company:  Citeo Frane
Location: Paris
Closing Date: 06/12/2024
Salary: £60 - £80 Per Annum
Type: Temporary
Job Requirements / Description
Citeo est une entreprise à mission au service des entreprises pour réduire l’impact environnemental de leurs emballages et papiers, en les transformant en nouvelles ressources. Pour répondre à l’urgence écologique et accélérer les transformations qui s’imposent, nous souhaitons continuer à engager et accompagner les acteurs économiques à produire, distribuer et consommer en préservant notre planète, ses ressources, la biodiversité et le climat. A travers une stratégie 3R (Réduction, Réemploi, Recyclage) au service de leur responsabilité environnementale, nous apportons des solutions à nos 60000 entreprises clientes. Aujourd’hui en France, 67% des emballages et 63% des papiers sont recyclés: 2,2Mt de CO² évitées par an, soit l’équivalent de la circulation d’1 million de voitures pendant une année. En 2023, nous avons couvert 1,3 Milliards d’euros au service de la performance : de l’écoconception jusqu’à la lutte contre le déchet abandonné en passant par le développement du réemploi, la communication et l’engagement des citoyens pour un geste de tri plus simple et plus efficace. Nos équipes accompagnent collectivités locales et acteurs de terrain, dans leurs projets via de très importants appels à projets et à manifestations d’intérêt. Pour mener à bien ces missions, l’engagement et la capacité d’entreprendre de nos 450 collaborateurs nous sont indispensables. Autour de nos valeurs (Anticipation, Collectif, Transmission et Engagement), nous recherchons des talents qui mettront leur énergie au service de notre mission : faire de nos produits du quotidien les ressources de demain. Dans le cadre du développement du réemploi, Citeo soutient le développement opérationnel de dispositif de réemploi à travers l’animation de consortium qui visent à expérimenter ou même à déployer des dispositifs de réemploi sur certain marché. Dans ce sens, Citeo mène une initiative dont l’objectif est de faire émerger à termes, les conditions idéales d’une offre de réemploi pour un secteur donné. Citeo prévoit de lancer ce dispositif expérimental de consigne dès 2025, notamment à travers la mise en place de machine de collecte et d'opérations mutualisées. Cette démarche est portée par la direction dispositif de réemploi responsable des enjeux opérationnels liés au traitement des emballages réemployables : la collecte, le lavage ou la réparation, le transport ou encore le réapprovisionnement. Nous sommes à la recherche un.e chef.fe de projet qui intégrera cette équipe pour assurer la réussite de ce projet. Il s’agira notamment d’assurer le suivi du projet et l’atteinte des objectifs en coordonnant les expertises interne chez Citeo et les travaux des bureaux d’étude qui nous accompagnent, de cadencer les actions à l’aide d’un rétroplanning détaillé ou encore de participer à l’animation les réunions. Rattaché.e au Responsable de projets réemploi, vous serez amené.e à assurer la structuration et le lancement de ce pilote de réemploi. Plus précisément, vous serez amené-e à : Assurer le suivi du projet : rétroplanning, atteintes des objectifs, mise en place des KPIsCoordonner les intervenants et participants au projet : bureau d’étude externe, experts interne, direction Citeo, destinataires, partenaires, opérateursGarantir la fiabilité des résultats de la structurationCadencer les actions à travers un rétroplanning détailléParticiper à l’animation de point hebdomadaire, comité de suivi ou encore comité stratégiqueRemonter les alertes au responsable en charge de l’équipe dispositif de réemploi La liste des missions n’est pas limitative et vous pourrez, selon vos appétences, envies et propositions, contribuer à d’autres projets. Votre profil : Vous êtes diplômée d’un bac +5 (Université, école d’ingénieur, de management, etc…) avec idéalement une spécialisation en économie circulaire - déchets, environnement. Vos deux à quatre années d’expériences, au minimum, dont deux en gestion de projets opérationnels complexes et la coordination de parties prenantes, vous ont permis de confirmer votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément. Vous comprenez l’entreprise, les enjeux et intérêts des différentes parties prenantes afin d’imaginer les services à développer et faire avancer vos projets. Vous savez accompagner les différentes parties prenantes vers de nouvelles solutions en étant orienté.e solution, innovation et pragmatisme. Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles, vous savez créer une relation de confiance et constructive avec des interlocuteurs aux fonctions et niveaux d’intervention variés. Vous faites preuve de proactivité et proposez des initiatives que vous savez mettre en œuvre grâce à votre bon pilotage et à votre organisation. Vous analysez les sujets avec pertinence et savez les restituer synthétiquement. Vous maitrisez les outils de la suite office et plus particulièrement excel, et power point. Votre niveau d’anglais vous permet de travailler en anglais, aussi bien à l’oral qu’à l’écrit. Si vous ajoutez à cela enthousiasme, curiosité et une connaissance du réemploi : alors vous êtes la personne qu’il nous faut ! Les conditions : Aujourd'hui situé à deux pas de la gare Saint-Lazare, notre siège parisien déménage sur la place de la Nation en 2025. Il s’agit d’un CDD de 12 mois et nous sommes prêts à vous accueillir dès à présent. Citeo offre une souplesse de télétravail dont vous définissez le rythme avec votre manager. La fourchette salariale prévue pour ce poste se situe entre 40K€ et 48K€. Le descriptif de mission vous donne envie de postuler ? Rien de plus simple, il vous suffit de nous faire parvenir vos CV et lettre de motivation. Ensuite vous rencontrerez Malika de la team Talents et Organisation, Victor votre futur manager, et potentiellement Ana, Directrice Dispositifs Réemploi. Si vous nous rejoignez, nous commencerons par vous offrir café et croissants avant un parcours d’intégration pensé pour vous. Citeo souhaite offrir et garantir une totale égalité des chances aux candidats. Aussi, toutes les candidatures reçues sont étudiées indépendamment de leur origine raciale ou ethnique, opinions ou croyances, genre, orientation sexuelle, santé ou handicap. #J-18808-Ljbffr
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