Resource Manager des Acceleration Center France Maghreb | CDI | H/F

En tant que Resource Manager chez PwC, vous avez la responsabilité de bout en bout de la planification des équipes des Acceleration Centers pour nos métiers de l’Audit. Le métier de Resource Manager s'inscrit dans le projet global de Strategic Workforce Planning de PwC et dans notre projet de transformation de nos métiers RH . En tant que Resource Manager, vous rejoignez une équipe de 25 personnes au sein de la Direction des Ressources Humaines de PwC (environ 140 personnes). Vous travaillez en collaboration étroite avec les Associés, les Engagement Managers, les BU Leader, les Managers, les Senior Managers et les collaborateurs. Ce que vous pouvez attendre de nous : Rattaché(e) à la Head of Resource Management de PwC France & Maghreb, vous êtes le point de contact opérationnel des différents Acceleration Centers (Bordeaux, Casablanca, Montpellier) Vous êtes en contact direct avec l’Associée en charge de la transformation du modèle de delivery des métiers de l’Audit et avec les Resource Manager des Business Unit Core Audit Financial Services (FS) et Industry and Services (I&S) Vous avez en charge la planification des missions des collaborateurs des Acceleration Center, la répartition de leurs tâches et l’optimisation de leurs heures Le poste est basé à Paris avec des déplacements réguliers sur les différents sites de Bordeaux, Casablanca et Montpellier  Ce que nous pouvons attendre de vous : Formation Bac + 5 en école de commerce ou équivalent avec une expérience professionnelle de 10 ans environ Une très forte appétence business, gestion des compétences et suivi d’indicateurs de performance Une expérience opérationnelle de Business Unit à dimension internationale, multi sites Une connaissance du métier de l’audit est un plus Compétences requises : Connaissance du delivery en mode distribué  Connaissance des indicateurs opérationnel de pilotage Capacité à convaincre et à mener des arbitrages Capacité à faire preuve d’agilité et de réactivité en environnement complexe Esprit d’analyse et de synthèse Connaissance des outils digitaux, goût pour l’innovation Travail en mode collaboratif, force de proposition  Capacité forte en conduite du changement  Sens de l’excellence opérationnelle Rigueur, autonomie Ces avantages que nous vous offrons :Environnement de travail et Flexibilité  Flexibilité avec la charte FlexWork : télétravail étendu, mobilité géographique, FlexTime , Dress for your day  Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux Développement  Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d’ancienneté Programme New World. New Skills pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande  Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d’engagement sociétal Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable Santé/Bien-être  Programme Be Well, Work Well pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness…) Programme Family Care pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles Et aussi : RTT, mutuelle santé et prévoyance, restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du Comité Inter-Entreprises…  Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.   Découvrez les avantages que nous vous offrironsChez PwC, nous croisons les approches et multiplions les possibles pour inventer un monde de solutions durables. Nous associons les meilleurs talents aux dernières technologies pour aider nos clients à décupler la confiance. C’est la stratégie mondiale du réseau PwC, The New Equation.Parce que votre terrain de jeu est sans limites, nous vous offrons des missions ambitieuses, une organisation flexible, un environnement de travail unique, ouvert aux personnes en situation de handicap et à tout type de diversité, et des opportunités de développement illimitées. En France, PwC est certifié Top Employer. Nous sommes également partenaire officiel des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, en accompagnant son comité d’organisation dans la tenue du plus grand événement mondial : l’opportunité de contribuer à des projets complexes et porteurs de sens.Faites partie des 8 000 nouveaux talents qui rejoindront nos équipes France et Maghreb d’ici 2025.Rejoignez vous aussi La Nouvelle Équation. #J-18808-Ljbffr