Chargé·e de mission climat

Breizh ALEC est une association (loi 1901) fondée en 2018 par les 8 ALEC bretonnes (Agence Locales de l’Énergie et du Climat). L’objectif ? Se fédérer au niveau régional, en considérant la pertinence de cet échelon et sa montée en puissance dans la planification de la transition énergétique. L’ambition est clairement affirmée : faire de la Bretagne une région innovante et exemplaire en matière de transition énergétique et environnementale, résiliente face au changement climatique.L’association est composée aujourd’hui d’une équipe de onze salarié·es, appuyée par un comité d’orientation stratégique (composé des directeurs et directrices des ALEC membres) et pilotée par les administrateur.rice.s. Son fonctionnement est décentralisé et favorise l’esprit de collaboration. Le siège social est basé à Rennes avec un deuxième pôle à Brest.Plus d'informations sur notre site internet.Breizh ALEC anime depuis 2022 une mission d’accompagnement des collectivités bretonnes sur les enjeux liés au changement climatique. Ces missions sont pilotées par la Région Bretagne, l’ADEME et la DREAL sous leur partenariat Ambition Climat Bretagne. Cette mission est structurée en deux axes :• Accompagnement des territoires sur l’adaptation au changement climatiqueObjectif : accélérer la mise en œuvre d’actions d’adaptation dans les EPCI bretons– Participer au pilotage de la mission avec les partenaires institutionnels : Région Bretagne, ADEME et DREAL– Élaborer le programme annuel de la mission et en assurer l’évaluation– Favoriser les échanges et le partage d’expérience via la rédaction de fiche projets sur les thématiques de l’adaptation au changement climatique– Diffuser des informations et de ressources sur l’adaptation au sein du réseau Plan Climat– Conduire des animations de sensibilisation et de formation sur l’adaptation au changement climatique pour les agent·es des collectivités– Organiser une journée annuelle sur l’adaptation au changement climatique à destination des agent·es des collectivités territoriales (environ 200 personnes)– Favoriser le travail collectif et l’entraide entre les territoires via l’organisation de groupes de travail thématiques ou géographiques– Animer le groupe de travail inter-ALEC dédié à l’adaptation au changement climatique– Accompagner individuellement quelques territoires sur la création de leur stratégie ou la mise en œuvre de leurs politiques publiques d’adaptation (soutien au développement de politiques d’adaptation, ingénierie financière)– Suivre la convention (suivi des temps de travail des fonctions supports, suivi des dépenses, coordination des envois des demandes de paiement)• Appui à l’animation du réseau Plan Climat bretonObjectif : faire vivre le réseau pour favoriser partages d’expérience et montée en compétence de ses membres– Appui à l’élaboration du programme d’animations annuelles du réseau Plan Climat– Appui à l’organisation et animation de temps d’échanges : rencontres régionales du réseau Plan Climat, groupes de travail thématiques, ateliers/webinaires– Appui à la capitalisation et communication sur les expérimentations et lauréats des appels à projets des partenaires Ambition Climat Bretagne (rédaction de fiches projet)– Appui à l’animation du réseau en continu via la plateforme en ligne du réseau (LIAMM), la diffusion d’informations d’actualité, l’organisation de Cafés Climat, la mise à jour de l’annuaire du réseau, l’accueil des nouveaux membres– Participation à des temps partenariaux : journée annuelle du Haut Conseil pour le Climat, Conférence Bretonne de la Transition Énergétique, etc.• Fonctionnement général– Sous la responsabilité des coordinatrices de l’association, vous travaillerez en autonomie et en complémentarité avec les autres Chargé·es de mission de la structure, en particulier la Chargée de mission climat déjà en poste– Appui sur les ressources du réseau : 8 ALEC bretonnes, associations et partenaires institutionnels– En collaboration avec les personnes en charge du suivi financier et partenarial, vous participerez aux tâches administratives et financières liés à votre mission– Vous participerez à la vie associative (Conseil Administration, Assemblée Générale, etc.)Profil recherché• Formation initiale– Formation de niveau Bac +5, en politiques publiques et/ou environnement– Expérience avérée dans ces domaines sera fortement appréciée• Vos compétences– Maîtrise d’outils d’animation, de mobilisation et organisation d’événements– Connaissances techniques des enjeux territoriaux de l’adaptation au changement climatique– Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales et des politiques publiques liées au climat (Plan Climat en particulier)– Connaissance du contexte institutionnel et des acteurs bretons du climat– Capacité de coordination et de gestion de projets avec des partenaires– Savoir synthétiser et rendre compte aux différents interlocuteurs (partenaires / CA / coordinatrices)• Vos savoir-être– Bonne aisance relationnelle : capacité à la prise de parole en public et à l’animation d’ateliers et groupes de travail– Capacité à mobiliser et donner envie d’agir aux acteurs territoriaux– Esprit d’initiative et créativité– Capacité à anticiper et à s’organiser en autonomie– Capacités rédactionnelles, ainsi que d’analyse et de synthèse– Capacité à apprendre et à se former selon les besoins des missions– Sens du travail en équipe et en coopération– Sens de la pédagogie et de la vulgarisationPublication : 9 septembre 2024 | Date limite de candidature : 6 octobreEntretiens : 16 octobre 2024Cadre d’emploiCDI 37,5 h hebdomadaires29,5 jours de congés + 19 jours de repos compensateursTickets restaurant, prévoyance et complémentaire santéRémunération : entre 2 400 € et 2 600 € brut mensuel selon expérience | Profil souhaité : Bac +5Date de prise de fonction : mi-janvier 2025Lieu de travail : Rennes, avec déplacements régionaux occasionnelsTélétravail réglementé possible (hormis pendant la période d’essai : 2 mois renouvelables)Candidatures à adresser aux Co-Présidents de l’association par mail ([email protected]) avec un CV (au format NOM_PRENOM_CMC_CV.pdf) et une lettre de motivation (au format NOM_PRENOM_CMC_LM.pdf)Postulez avant le 09/10/2024 #J-18808-Ljbffr