Ingénieure/Ingénieur Automatisation De Test

Tu es étudiante/étudiant en informatique et tu prépares un Bac+4/Bac+5 ?Tu recherches une alternance pour la rentrée 2024 ?Tu as des compétences sur les bases de données (SQL) et sur les langages de programmation JAVA ou Python ?Tu as fais du test (projets/stages/alternances/autoformation) et tu souhaites te spécialiser dans le testing ? Alors lis la suite !Et vient te former au métier de testeur via l'alternance ! Pourquoi nous rejoindre ? SOGETI (Part of CAPGEMINI) est la marque de proximité du groupe CAPGEMINI et la marque TEST du groupe CAPGEMINI. Le testing est notre cœur de métier depuis 25 ans :Développement de Testing Factory / Centre d’excellenceAmélioration des approches d’assurance qualité (ex. TMAP et TPI)Création de SOGETI Test Academy pour nos collaborateur.Rice.S (avec 23 formations dédiées aux tests et agrée LSTI). Notre fonctionnement nous permet de proposer à nos alternantes/alternants : Un management de proximité et d'un accompagnement individualisé avec Amandine, Kevin et Delphine (Manager de la filière TEST sur Rennes), ta tutrice/ton tuteur d'alternance et ta référente/ton référent projet ; Un contexte d'apprentissage bienveillant avec des expertes/experts TEST ; Des communautés Techs reconnues et favorisant l’émulsion collective et le partage : échanges avec les pairs, web conférence ACHI’TECH, etc. ; Des avanatages groupes : tickets restaurants, d’une mutuelle, d’un accord télétravail, d’un catalogue CE etc. POURQUOI RECRUTONS-NOUS ? SOGETI Ouest (Part of Capgemini) comprend 5 villes : Nantes, Rennes, Niort, Caen et Rouen. Et nous travaillons avec des clients régionaux !Nous proposons notre expertise sur 3 métiers de l’informatique : testing, fonctionnel et cloud. Notre filière TEST comprend plus de 300 collaborateurices/collaborateurs répartis entre nos 5 sites. Aujourd’hui, nous recherchons une étudiante/étudiant pour une alternance de 12 mois minimum en tant que Ingénieure/Ingénieur automatisation de TEST pour renforcer notre équipe rennaise. TA MISSION ... UNE FOIS INTEGREE A NOS EQUIPES Durant ton alternance, tu seras suivie/suivie par une tutrice/un tuteur d'alternance et une référente/un référent projet client pour apprendre le métier de Consultant Test dans sa globalité et avec une spécialisation dans l'automatisation de test. Intégrée/Intégré au sein d'une équipe agile, tes missions seront les suivantes :CONCEVOIR les scripts pour l’automatisation des testsDEPLOYER les scripts au sein de la chaîne d’intégration continueANALYSER et communiquer les résultats des campagnes de test automatiqueSUGGERER des améliorations et optimisations Vous évoluerez sur les technos suivantes : QTP/UFT, Selenium, RobotFramework, SOAP UI, JIRA/XRAY, Katalon, CodedUI, Protractor, TestsComplete, Ranorex ou open. TU ES LE PROFIL IDEAL SI ... Tu :Prépares un bac+4/bac+5 d’une formation supérieure en informatique ; As des compétences sur SQL et sur les langages de programmations JAVA ou PYTHON ; As une première expérience dans le test (projets cours ou personnels, stage, alternance, auto-formation) et que tu veux te spécialiser dans le testing. NOUS SOMMES TON EMPLOYEUR IDEAL SI VOUS CHERCHEZ ... Un management accompagnement de proximité avec Amandine ou Kévin (Practice Manager), ta référente/ton référent projet, ta tutrice/ton tuteur d'alternance et l'équipe RH-recrutement ; Une entreprise où tu pourras t'impliquer sur le long terme grâce une alternance de pré-embauche ; Apprendre auprès d'expert et vous investir dans des communautés TESTA bénéficier de la force du groupe CAPGEMINI : évolution de carrière chez SOGETI mais aussi chez CAPGEMINI ; possibilité de formations et/ou de certifications ; un CSE avec des propositions d’activités en local mais aussi des voyages en France ou à l’étranger, etc ; ET SI TU CANDIDATES ? Retour par mail ou téléphones sur ta candidatureEchange téléphonique de 30 min avec ArmelleEntretien d’1H en présentiel ou en visio (au choix) avec un RH et un opérationnel Mais tout commence par un clic !Alors n’attends pas et postules ! Capgemini promeut une culture inclusive dans un cadre multiculturel et créateur de valeur, quel que soit votre parcours, genre, origine culturelle, sociale… notamment au travers de ses réseaux OUTFront et Women@Capgemini. Entreprise handi accueillante, le Groupe développe une politique active d’emploi et d’insertion des personnes en situation de handicap.Capgemini s’engage pour un numérique responsable en intégrant l’éco-conception et l’accessibilité dans ses projets, et réduira de 90% ses émissions d’ici 2040. Partenaire de différentes associations, Capgemini accompagne les exclus du numérique vers l’autonomie. : https://www.Capgemini.Com/fr-fr/notre-groupe/responsabilite-sociale-et-environnementale/